A SABESP (SBSP3) anunciou nesta quinta-feira (19) o lançamento do programa Sabesp Gente, uma iniciativa estratégica focada na gestão e desenvolvimento de recursos humanos. O programa está estruturado em três pilares principais: valorização dos talentos internos, atração de novos colaboradores e apoio na transição de carreira.
Entre as principais ações do programa, destaca-se a criação da Universidade Sabesp, que será responsável pelo desenvolvimento profissional dos colaboradores atuais e futuros. A companhia também implementará programas específicos para atrair jovens profissionais, incluindo iniciativas para aprendizes, estagiários e trainees.
Como parte da reestruturação, a empresa lançará um Programa de Desligamento Voluntário (PDV) a partir de 23 de dezembro de 2024. A medida se alinha ao objetivo da companhia de modernizar sua força de trabalho, combinando a experiência dos profissionais veteranos com novos talentos.
A iniciativa faz parte da estratégia da SABESP para atingir a meta de universalização do saneamento até 2029, buscando desenvolver equipes preparadas para os desafios do setor. A companhia se comprometeu a manter o mercado informado sobre os desdobramentos do programa.
