A Porto Seguro (PSSA3) registrou crescimento expressivo de 7,8% nos prêmios emitidos consolidados no primeiro trimestre de 2025, totalizando R$ 5,23 bilhões, comparado ao mesmo período de 2024. O desempenho foi puxado por todos os segmentos, com destaque para Vida (+14,5%) e Patrimonial + Transportes (+12,8%), enquanto o Auto cresceu 3,7%. Esta performance confirma a tendência de crescimento identificada nos dados da SUSEP de fevereiro, quando a companhia já demonstrava avanços em todos os segmentos operacionais.
Apesar do avanço nas receitas, a sinistralidade consolidada do segmento Auto preocupa investidores ao saltar para 60,0% no trimestre, alta de 3,6 pontos percentuais versus o primeiro trimestre de 2024. O indicador reflete maior frequência de sinistros e custos mais elevados de reparos, pressionando a rentabilidade operacional da companhia. Esse movimento representa uma melhora em relação aos 62,6% registrados no acumulado de janeiro-fevereiro, mas ainda mantém o indicador em patamar elevado para os padrões históricos da seguradora.
No segmento Auto, a Porto Seguro manteve sua posição de liderança absoluta com market share de 28,1%, emitindo R$ 4,01 bilhões em prêmios. O segundo colocado possui apenas 16,8% de participação, demonstrando a dominância da seguradora no mercado brasileiro. Os prêmios ganhos no segmento, entretanto, recuaram 1,8% para R$ 3,91 bilhões.
O segmento Patrimonial + Transportes apresentou performance robusta com R$ 790 milhões em prêmios emitidos (+12,8%) e sinistralidade controlada de 37,4%. Já o segmento Vida mostrou dinamismo com R$ 430 milhões em prêmios (+14,5%) e sinistralidade de apenas 29,0%, indicando gestão eficiente de riscos.
Os investidores aguardam agora os resultados oficiais do primeiro trimestre da Porto Seguro, que deve detalhar o impacto da alta sinistralidade no lucro líquido e nas projeções de dividendos. O comissionamento também subiu para 22,4% no Auto, pressionando ainda mais as margens operacionais do principal segmento da companhia. Estes indicadores operacionais ganham relevância adicional considerando as recentes mudanças na governança corporativa, com a renovação do Conselho de Administração que reforçou o compromisso da empresa com diversidade e liderança estratégica.
